Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar.

Coca-Cola FEMSA Brasil abriu nova vaga de emprego em Curitiba

Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina.

Vaga disponível: Coordenador(a) Manufatura

Descrição:

Dar cumprimento aos requisitos do manual de qualidade de bebidas (qualidade, segurança e meio ambiente).

Atender as auditorias internas / externas e realização de auditorias internas (auditor interno).

Revisar e autorizar documentos.

Cumprir a legislação ambiental em matéria de água.

Participar e fomentar nas reuniões o sistema de segurança da planta.

Seguir a disciplina operativa.

Realizar análises de custo da operação e dos processos.

Estabelecer planos de melhora para redução de custos.

Realizar Benchmarking através de informação e práticas diretas de outras plantas.

Participar como instrutor interno e promover as ferramentas de análise e solução de problemas.

Participar da revisão do programa de produção.

Elaborar previsões de produção e materiais.

Garantir recursos humanos e materiais na produção.

Organizar interface com ETDI (estação de tratamento de efluentes) no caso de procedimentos de risco (limpeza de lavadora, regeneração de troca iônica, vazamentos de xarope).

Solicitar e acompanhar conformidade do uso de EPI´s (equipamento de proteção individual).

Promover reuniões diárias para retroalimentação dos resultados.

Gerar reporte para os grupos de interesse (planta/diretoria).

Interagir com remessa para assegurar a disponibilidade de espaço no estoque de produto acabado.

Alinhar as atividades da equipe para as Práticas Operacionais na área (5s, Melhoria continua, Trabalho em equipe, Medir o desempenho visual, Manutenção autônoma).

Alinhar as atividades dos colaboradores ao Sistema de Alto Desempenho.

Incentivar a inovação e criatividade.

Participar na elaboração do Plano Operativo.

Participar na implantação dos sistemas homologados.

Demais rotinas pertinentes ao cargo.

Outros requisitos:

• Formação: Superior Completo em áreas da Engenharia.

• Horário: Disponibilidade de horário.

• Experiência desejável: experiência na área de manutenção.

• Competências Técnicos: Conhecimento SAP; Pacote office avançado.

• CNH: B

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